29 out 20

Entrevista de desligamento: por que ela é tão importante

Quando falamos na experiência dos colaboradores na empresa, não podemos esquecer do momento do desligamento. Entender o motivo pelo qual ex-colaboradores deixaram uma empresa, seja no pedido de demissão, seja por um desligamento involuntário, é muito valioso no processo de entendimento das relações estabelecidas dentro da empresa, em um processo de autoconhecimento organizacional, com aplicações […]

07 fev 20

A liderança a serviço de sua equipe

O papel da liderança na criação de uma cultura ágil A era dos chefes inacessíveis e únicos detentores das soluções já acabou há tempos. Nas culturas ágeis, o papel do líder não é o de mandar, mas sim o de servir sua equipe, muito mais como um mentor ou um facilitador de processos.  Nesse contexto, […]